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Maria Teresa
CANTABRIA
Opinión sobre Tecnico Profesional en Dinamicas de Grupo
Maria Teresa, ¿qué te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?
Las salidas profesionales.
Maria Teresa, ¿qué has aprendido en el Curso en linea?
Sobre la comunicación en el grupo.
Maria Teresa, ¿qué es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?
El contenido teórico.
Maria Teresa, ¿qué has echado en falta del Curso en linea?
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Marcela Leegstra
CAPITAL FEDERAL
Opinión sobre Tecnico Profesional en Dinamicas de Grupo
Marcela Leegstra, ¿qué te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?
El temario.
Marcela Leegstra, ¿qué has aprendido en el Curso en linea?
Como aplicar las técnicas para diferentes situaciones y grupos.
Marcela Leegstra, ¿qué es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?
Todo el material me pareció interesante.
Marcela Leegstra, ¿qué has echado en falta del Curso en linea?
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Juan Barja
SALAMANCA
Opinión sobre Tecnico Profesional en Dinamicas de Grupo
Juan Barja, ¿qué te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?
El precio.
Juan Barja, ¿qué has aprendido en el Curso en linea?
La importancia de las dinámicas de grupo para completar la metodología docente.
Juan Barja, ¿qué es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?
Los tipos de dinámicas que puedo usar durante mis clases.
Juan Barja, ¿qué has echado en falta del Curso en linea?
Demasiado teórico.
Jordi Garcia
BARCELONA
Opinión sobre Tecnico Profesional en Dinamicas de Grupo
Jordi Garcia, ¿qué te hizo decidirte por nuestro Curso en linea?
Salidas profesionales.
Jordi Garcia, ¿qué has aprendido en el Curso en linea?
Sobre las dinámicas de grupo.
Jordi Garcia, ¿qué es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?
La posibilidad de ver las practicas en DVD.
Jordi Garcia, ¿qué has echado en falta del Curso en linea?
Nada.
Nujhat Zavaleta
LIMA
Opinión sobre Tecnico Profesional en Dinamicas de Grupo
Nujhat Zavaleta, ¿qué has aprendido en el Curso en linea?
El poder entender como piensa y reacciona el ser humano a ciertos estímulos y como poder guiar de panera pacífica a una comunicación fluida y posible entendimiento de las partes
Nujhat Zavaleta, ¿qué es lo que más te ha gustado de este Curso en linea?
Es un recurso básico hoy en dia para el desarrollo personal, pues te permite ser mas objetivo en algunos casos vivenciales y profesionales.
Nujhat Zavaleta, ¿qué has echado en falta del Curso en linea?
No ser constante a la hora de seguir un horario de estudio.
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En primer lugar, vamos a definir lo que entendemos por dinámica de grupo. Las dinámicas grupales van a ser aquellos procesos en los que van a interactuar las personas en situaciones ficticias que se les plantean para la consecución de unos objetivos concretos.
Por tanto, su principal característica es que se trata de un aprendizaje teórico y práctico que realizan las personas mediante la propia experiencia a través de la participación activa de las mismas. Las personas participan según lo que sienten y viven en esos momentos de la dinámica.
El objetivo principal de las dinámicas grupales es profundizar en las relaciones humanas para ofrecer la posibilidad de que se desarrollen las actitudes personales mediante una expresión libre de las mismas.
Para llevar a cabo una dinámica grupal es necesario que se establezcan unas normas a seguir por los participantes. Además, se debe seguir un orden para la consecución de la misma y para llegar finalmente a obtener el objetivo previamente fijado.
Normalmente, las dinámicas de grupo se caracterizan por ser más práctica que teoría. Se van a reunir los participantes para resolver un tema o problema que ha sido planteado anteriormente por un entrevistador o persona que va a moderar y guiar la dinámica de grupo. El tiempo estimado de la dinámica normalmente ronda los 30 y 60 minutos de duración.
La resolución de conflictos es la manera como dos o más individuos u organizaciones encuentran una solución pacífica a los descuadres que enfrentan. Estos desacuerdos pueden ser tanto emocionales, como conflictos en el trabajo, financieros, políticos,... Un conflicto habitualmente implica una disputa entre dos o más individuos u organizaciones.
La inteligencia emocional es la habilidad de entender, usar y administrar nuestras propias emociones en formas que reduzcan el estrés. Ayudando con ello a comunicar de manera efectiva, empatizando con otras personas, superando desafíos y aminorando los conflictos nacientes. El objetivo de esta no es controlar las emociones, sino saber manejar las situaciones en las que aparecen emociones incontrolables, utilizando técnicas y estrategias que permitan reflexionar y pensar cuál es la mejor opción.
La evaluación dinámica es una interacción entre un examinador como mediador y un examinado. Asumiendo una participación activa que permite a través de los resultados y estimando el grado de modificabilidad del examinado y los medios por los cuales el cambio positivo pueda ser inducido y lo que mayor importancia tiene que ser mantenido.
Si quieres seguir profundizando sobre las dinámicas de grupo, te recomendamos el siguiente post de nuestro blog: https://www.euroinnova.edu.es/blog/dinamicas-de-grupo-para-adolescentes-y-jovenes
Entre los objetivos de este Curso Online Técnico Profesional en Dinámicas de Grupo podemos encontrar:
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